Assistanat Comptabilité Gestion
Assistanat Comptabilité Gestion

Formation Brevet de technicien supérieur Gestion de la PME - BTS GPME

Durée
2 années
Durée en centre : 1350 heures
8 places min
Formation alternance

Partager cet article
Public cible

Tout public

Prérequis

Etre titulaire d'un diplôme de niveau BAC (niv.4).

A l'issue de la formation, le titulaire du BTS Gestion de la PME sera capable de participer à la gestion opérationnelle de l'entreprise et notamment à la gestion des relations avec les clients et les fournisseurs dans ses dimensions administrative, humaine, comptable ou encore commerciale, de contribuer à la gestion des risques et donc de veiller aux conditions de la pérennité de l'entreprise par l'adaptation aux évolutions de son environnement, de gérer le personnel et participer à la valorisation des ressources humaines, de contribuer à l'amélioration de l'efficacité de l'entreprise par l'amélioration de son organisation. Il soutient et accompagne le développement de l'entreprise en participant au suivi de l'activité par la production.
    • Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME
    • Participer à la gestion des risques de la PME
    • Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME
    • Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME
    • Communiquer à l'écrit et à l'oral en français
    • Communiquer à l'écrit et à l'oral dans une langue étrangère.

Programme de la formation Brevet de technicien supérieur Gestion de la PME

Bloc 1 - Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME
Rechercher des clients et traiter leur demande / Informer, conseiller, orienter et traiter les réclamations / Rechercher et sélectionner les fournisseurs / Passer les commandes d’achat / Assurer le suivi comptable

Bloc 2 - Participer à la gestion des risques de la PME
Conduire une veille Identifier, évaluer les risques de l’entreprise et proposer des actions correctrices / Évaluer et suivre les risques financiers / Mettre en place une démarche qualité 

Bloc 3 - Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME
Assurer le suivi administratif du personnel et préparer les éléments de la paie / Participer à la gestion des ressources humaines

Bloc 4 - Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME
Participer au développement commercial et à la fidélisation de la clientèle / Accompagner le déploiement du plan de communication / Analyser l’activité de la PME / Identifier les facteurs explicatifs de la performance commerciale et financière / Concevoir et analyser un tableau de bord

ENSEIGNEMENTS
Culture économique, juridique et managériale (CEJM) / Culture générale et expression  (CGE) / Langue vivante 1 (anglais) / Communication 

Les points forts : Brevet de technicien supérieur Gestion de la PME

    Accompagnement personnalisé : Immersion, aide au CV, préparation aux entretiens et soutien pour trouver une alternance.

    Réseau d'entreprises : Mises en relation ciblées pour maximiser les opportunités d’alternance.

    Méthodes innovantes : Théâtre d’improvisation pour travailler la cohésion de groupe et le savoir-être en entreprise

    Suivi pédagogique : accompagnement en cours et en entreprise tout au long de la formation.

    Mobilité européenne : possibilité de stage de quatre à six mois en Europe dans le cadre du programme ERASMUS+

Parcours de formation

Niveau d'entrée : BAC - Niveau 4

Niveau de sortie : BAC+2 - Niveau 5

Modalités pédagogiques

Pédagogie de l'alternance. Apports théoriques et méthodologiques, nombreux exercices d'application s'appuyant sur des cas d'entreprise, pédagogie active et participative.

Modalités d'évaluation

Contrôles réguliers de connaissances, examens blancs, mises en situation pratiques, contrôle en cours de formation et examen en fin de formation de l'Education nationale. Pas de certification par blocs de compétences (sauf cas contraire).

Langue d'enseignement : Français

Qualification formateurs

Tous les formateurs ont une expérience significative dans le métier. Leurs compétences d'animation sur cette thématique sont validées par notre service pédagogique.

Information, certification professionnelle

Certificat de réalisation – Attestation de formation

BTS - Gestion de la PME - MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE

Code répertoire national des certifications : RNCP38363 - Décision du 11-12-2023

Chiffres clés

  • 2024-2025
    87%

    Taux de réussite

  • 2024-2025
    96%

    Taux de présentation

  • 2024-2025
    9%

    Taux d'interruption

  • 2023-2024
    33%

    Taux d'insertion

  • 2023-2024
    67%

    Taux d'insertion dans le métier visé

  • 2023-2024
    56%

    Taux de poursuite d'études

Nos réseaux, certifications et références

  • Parcoursup
  • LOGO RNCP

Poursuite d'études

Perspectives métiers

Assistant commercial, Assistant en gestion administrative, Assistant ressources humaines, Assistant comptable, Assistant de direction, Gestionnaire de paie, Créateur/Repreneur d’entreprise…

Pour en savoir plus sur le métier d'assistant de gestion, les formations, les évolutions possibles dans la filière professionnelle et les potentialités d'embauche en Bretagne , rendez-vous sur le site CLEOR BRETAGNE en cliquant sur https://cleor.bretagne.bzh/


Le titulaire du BTS GPME pourra poursuivre en Bachelor Responsable Développement Commercial ou en Bachelor Responsable Commerce et Distribution.
Durée
2 années
Durée en centre : 1350 heures
8 places min
Formation alternance

Partager cet article

Sessions

Rentrée 2026
Quimper
Septembre 2026
Saint-Brieuc
Rentrée 2026
Brest cedex 9
Nous contacter
En savoir plus
Rennes
Nous contacter
En savoir plus
Saint Malo

Nos formations en Assistanat Comptabilité Gestion

Date et mise à jour des informations : 06/07/2026 Voir les CGV