Ressources humaines
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Formation Exercer le rôle de tuteur en entreprise

par stagiaire
440 €
Durée
1 jour
Durée en centre : 7 heures
4 places min
Formation continue
  • Diagnostic de vos enjeux
  • Personnalisation complète : contenus, pédagogie, expert dédié, rythme, durée, date.
  • Renforcement de la cohésion d'équipe
  • Évaluation des impacts : RETEX, ROI — Optimisation des coûts de formation
Formation continue

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Public cible

Toute personne amenée à exercer, ou ayant exercé, un rôle de tuteur ou d’accompagnateur en situation professionnelle, chargée d’accueillir, d’accompagner et de transmettre des compétences à des alternants, apprentis, nouveaux salariés ou collaborateurs en mobilité interne, quel que soit le secteur d’activité ou le niveau de qualification du tutoré.

Prérequis

Aucun

L’objectif de la formation est de s’approprier son rôle de tuteur, Construire et mettre en œuvre le déroulement d’un accompagnement de qualité et se familiariser avec les outils pour réussir la mission tutorale.
    • Se positionner dans son rôle de tuteur et adopter une posture adaptée
    • Structurer l’intégration et la transmission des compétences
    • Assurer un suivi efficace du tutoré et formaliser sa progression
    • Accompagner le tutoré vers l’autonomie

Programme de la formation Exercer le rôle de tuteur en entreprise

Se positionner dans son rôle de tuteur et adopter une posture adaptée
Rôle, missions et responsabilités du tuteur
Se situer dans l’organisation
Adopter une posture adaptée
Instaurer une relation de confiance

Structurer l’intégration et la transmission des compétences
Structurer l’accueil et poser le cadre
Définir les objectifs et les attendus
Organiser la transmission des compétences
Adapter son accompagnement au profil du tutoré

Assurer un suivi efficace du tutoré et formaliser sa progression
Planifier des temps de suivi réguliers
Évaluer la progression du tutoré
Utiliser des outils simples de suivi
Formaliser les compétences acquises
Identifier les difficultés et ajuster son accompagnement

Accompagner le tutoré vers l’autonomie
Mettre en place un accompagnement progressif
Favoriser l’apprentissage par la pratique
Développer l’autonomie
Valoriser les initiatives et donner du feedback
Maintenir la motivation et l’engagement
Communiquer avec les acteurs

Les points forts : Exercer le rôle de tuteur en entreprise

    • Apprenez en petit groupe, favorisant l'individualisation, les échanges et le partage d'expériences
    • Développez vos compétences grâce à une pédagogie active, ancrée dans votre réalité professionnelle
    • Déployez rapidement des compétences opérationnelles pour un impact concret dans votre activité
    • Bénéficiez d'une formation au plus près de vous, partout en Bretagne, limitant les déplacements dans une logique responsable
    • Plus 98 % de stagiaires satisfaits sur l'ensemble de nos formations en Bretagne : une qualité reconnue, un choix sûr pour votre formation

Parcours de formation

Modalités pédagogiques

La formation repose sur des méthodes pédagogiques orientées vers la mise en pratique des compétences professionnelles, en lien avec le référentiel. Elle combine des apports méthodologiques et conceptuels à partir de situations représentatives du tutorat en entreprise, portant notamment sur la préparation de l’accueil, l’accompagnement du tutoré, la transmission des savoir-faire, le suivi des apprentissages et la coordination avec les acteurs internes et externes. Des échanges de pratiques entre participants sont intégrés afin de favoriser la transférabilité des compétences en situation professionnelle. Des supports pédagogiques sont remis aux participants. Les modalités pédagogiques et moyens mobilisés sont précisés par chaque organisme de formation partenaire, selon son organisation et le public accueilli.

Modalités d'évaluation

Dans le cadre de notre process qualité, évaluation systématique des éléments acquis en fin de formation.

Langue d'enseignement : Français

Qualification formateurs

Formateur expert dans la thématique ayant une expérience en entreprise et dont les compétences d'animation sur cette thématique sont validées par notre service pédagogique. L'approche pédagogique proposée est conforme à la démarche qualité de la CCI.

Information, certification professionnelle

Certificat de réalisation – Attestation de formation

Avis sur la formation Exercer le rôle de tuteur en entreprise

Cette formation m’a permis de mieux comprendre mon rôle de maître d’apprentissage et d’acquérir des outils concrets, directement applicables au quotidien. Grâce à cette session, je me sens pleinement préparé à accompagner un apprenti dans les meilleures conditions. Une formation très pratique qui facilite réellement la prise de poste et que je recommande vivement. 
Parole de stagiaire
par stagiaire
440 €
Durée
1 jour
Durée en centre : 7 heures
4 places min
Formation continue
  • Diagnostic de vos enjeux
  • Personnalisation complète : contenus, pédagogie, expert dédié, rythme, durée, date.
  • Renforcement de la cohésion d'équipe
  • Évaluation des impacts : RETEX, ROI — Optimisation des coûts de formation
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Sessions

Le 10 septembre 2026 + Retour d'expérience avec le formateur le 10 décembre matin (1h30 en visio)
En savoir plus
Saint-Brieuc
24 septembre 2026 + retex le 25 novembre de 10h30 à 12h
Rennes
02 novembre 2026 + suivi collectif à distance (date à déterminer)
Lorient
5 novembre 2026 + retex le 6 janvier 2027 de 10h30 à 12h
Fougères
Le 25 novembre + Retour d'expérience avec le formateur le 11 mars matin 2027 (1h30 en visio)
Saint-Brieuc
15 décembre 2026 + retex le 3 février 2027 de 10h30 à 12h
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Date et mise à jour des informations : 16/07/2026 Voir les CGV