Votre établissement en Bretagne
Accéder à l'offre
innovation et transition
CCI Bretagne En savoir plus

Formation Paie Assistanat Comptabilité Gestion Établir un bulletin de paie

Objectif(s) de formation

Savoir établir les bulletins de paie et les déclarations correspondantes

Objectif(s) pédagogique(s)

Comprendre les grandes rubriques du bulletin de paie. Acquérir les techniques permettant l'établissement d'un bulletin de paie

Programme

Définition du bulletin de paie
Composantes d’un bulletin et présentation d’un bulletin
 
Salaire de base
Le SMIC
Principes de calcul du salaire de base (horaire, mensuel, temps partiel)
Principes de calcul des heures supplémentaires
 
Arrivée/Départ d’un salarié
Principes de calcul du salaire de base d’un salarié arrivé ou parti en cours de mois
Principes de calcul de l’indemnité de précarité pour les CDD
Principes de calcul de l’indemnité légale de licenciement
 
Les congés payés
Période d’acquisition des congés payés
Calcul de la durée des congés payés
Indemnité compensatrice de congés payés
 
Maladie, Accident du travail, Maternité
La maladie du salarié / l’accident du travail
La maternité et l’adoption
Garanties légales et conventionnelles du salaire
Maintien total ou partiel du salaire
 
Charges sociales
Lire le bulletin de paie simplifié
Traiter la DSN : périodicité et enjeux
Distinguer les charges légales et conventionnelles
Respecter les obligations prévoyance complémentaire
Calculer les bases spécifiques : plafond de la sécurité sociale, tranches et CSG CRDS
Appliquer les réductions des charges patronales : RGCP, taux réduits et déductions heures supplémentaires en conformité
Appliquer les réductions des charges salariales en conformité


Conditions d'admission

Modalités d'entrée dans l'action de formation

 

Prérequis

Aucun pré-requis

Les plus

Actualisation du contenu en fonction des évolutions sociales.

Petit groupe pour favoriser l’individualisation.

Nombre de participants volontairement limité.

Information validation, certification professionnelle

  • Certificat de réalisation – Attestation de formation

Parcours de formation

Présentiel

Modalités d'évaluations

Dans le cadre de notre process qualité : évaluation systématique des éléments acquis en fin de formation

Modalités pédagogiques

Apports théoriques et méthodologiques, nombreux exercices d'application s'appuyant sur des cas d'entreprise, pédagogie active et participative

Langue(s) d'enseignement

Français

Nos locaux et équipements

Une salle de formation est mise à disposition, équipée d'un vidéo projecteur, d'un tableau blanc et/ou d'un paper-board

Services pratiques

Accès handicapé

Si vous êtes en situation de handicap temporaire ou permanent, ou si vous souffrez d'un trouble de santé invalidant, nos conseillers sont à votre disposition pour prendre en compte vos besoins, envisager les possibilités d'aménagement spécifiques et résoudre dans la mesure du possible vos problèmes d'accessibilité.



Possibilité de restauration à proximité du centre
Parking. Accès par le bus : ligne 5 - Gare et centre-ville.
Date et mise à jour des informations : 25/03/2026
logo école

Pour en savoir plus, votre contact

LE DUC  Corinne

LE DUC Corinne

02.97.64.04.54

Informations pratiques

Typologie formation

  • Formation continue

Public cible

Toute personne souhaitant établir un bulletin de paie

Tarif(s) net de taxe

  • 1110 € par stagiaire


Durée

Durée de la formation : 3 Jours

Durée en centre : 21 Heures


Les sessions

  • 12,13 et 14 octobre 2026


Site de Vannes
6 rue Ella Maillart
PA Laroiseau

56000 Vannes
Siret : 1302280900011

Numéro d'activité : Déclaration d'activité enregistrée sous le numéro 53351000435 auprès du préfet de région Bretagne. Ce numéro ne vaut pas agrément de l’Etat.

Partager la formation :

Dans d'autres villes