Objectif(s) de formation
Faites de la RSE un levier concret de performance pour votre entreprise. Passez d’actions dispersées à une démarche structurée, pilotée et valorisable, au service de votre compétitivité, de votre attractivité et de vos obligations.
Objectif(s) pédagogique(s)
Programme
Comprendre les fondamentaux et les enjeux stratégiques de la RSE
Clarifier ce que recouvre la RSE et ses principaux cadres de référence.
Identifier les dimensions environnementales, sociales et de gouvernance applicables aux entreprises.
Comprendre les liens entre RSE, performance globale et stratégie d’entreprise.
Situer la RSE dans son contexte réglementaire et économique.
Analyser la situation RSE de son entreprise
Identifier les parties prenantes clés et leurs attentes.
Repérer les principaux risques et opportunités RSE à partir de cas pratiques.
Réaliser un premier diagnostic RSE à l’aide d’outils structurés (SWOT RSE, matrice de matérialité).
Prioriser les enjeux RSE en fonction de leur importance stratégique.
Construire un plan d’action RSE opérationnel et adapté
Traduire les enjeux prioritaires en actions concrètes et réalistes.
Définir des actions RSE cohérentes avec les moyens et le secteur de l’entreprise.
Prioriser les actions et identifier les premiers leviers de mise en œuvre.
Élaborer un plan d’action RSE personnalisé applicable à son entreprise.
Piloter et suivre la démarche RSE dans la durée
Comprendre le rôle des indicateurs ESG dans le pilotage de la RSE.
Sélectionner des indicateurs pertinents et adaptés aux enjeux identifiés.
Structurer un premier tableau de bord de suivi RSE.
Organiser le pilotage et le suivi de la démarche au sein de l’entreprise.
Valoriser et communiquer la stratégie RSE
Identifier les leviers de valorisation interne et externe de la démarche RSE.
Adapter la communication RSE au niveau de maturité de l’entreprise.
Comprendre les enjeux liés aux labels, référentiels et outils de valorisation.
Construire une approche de communication RSE crédible et cohérente.
Conditions d'admission
Modalités d'entrée dans l'action de formation
Disposer des données ESG (Environnemental, Social et Gouvernance) de votre entreprise peut faciliter le travail pendant la formation, mais ce n’est pas un prérequis indispensable.
Prérequis
Aucun pré requis
Les plus
Autonomisation des salariés : prise en main interne des sujets RSE
Outils clef en main pour réalisation et suivi de la politique RSE
Elaboration et suivi d'indicateurs Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance adaptés à l'entreprise
Informations pédagogiques
Information validation, certification professionnelle
- Certificat de réalisation – Attestation de formation
Parcours de formation
Présentiel
Modalités d'évaluations
Dans le cadre de notre process qualité évaluation systématique des éléments acquis en fin de formation.
Modalités pédagogiques
Formation - Action : les participants ressortent de la formation en ayant des outils pour construire la démarche RSE de leur entreprise et en ayant réfléchi à un programme d'actions pour atténuer les impacts environnementaux, sociaux et économiques de leurs entreprises
Qualifications des formateurs
Formateurs expert en RSE dont les compétences d'animation sur cette thématique sont validées par notre service pédagogique. Dans le cadre de la démarche qualité de la CCI, le formateur communique annuellement les actions mises en place ou les formations suivies contribuant au développement de ses compétences.
Langue(s) d'enseignement
Français
Nos locaux et équipements
Salle équipée d’un vidéo projecteur, paperboard, tableau blanc. Chaque stagiaire doit disposer d'un ordinateur (possibilité d'une mise à disposition sur demande).Services pratiques
Accès handicapéSi vous êtes en situation de handicap temporaire ou permanent, ou si vous souffrez d'un trouble de santé invalidant, nos conseillers sont à votre disposition pour prendre en compte vos besoins, envisager les possibilités d'aménagement spécifiques et résoudre dans la mesure du possible vos problèmes d'accessibilité.
Restaurant universitaire à proximité, cafétéria Daltys, restaurant d'application, bistrot des vignes
Bus C7 ou C7 ex - Arrêt Schumann ou Cœur de Campus / Train - Ligne TER (halte SNCF sur le campus de Ker Lann) / Parking
Sur le campus résidence sociale pour étudiant, studio individuel, possibilité de logements chez l'habitant
Informations administratives complémentaires
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Informations pratiques
Typologie formation
-
Formation continue
Public cible
Tout public
Tarif(s) net de taxe
-
2 jours de formation : 880 € par stagiaire
Durée
Durée de la formation : 2 Jours
Durée en centre : 2 Jours
Nombre de places min :
6
Nombre de places max :
10
Les sessions
- 23 et 30 juin 2026
- 8 et 15 décembre 2026
Site de Rennes/Bruz
Campus de Ker Lann
6 Rue des frères Montgolfier
BP 17201
35172 Bruz
Siret :
130 022 809 00011
Numéro d'activité :
Déclaration d'activité enregistrée sous le numéro 53351000435 auprès du préfet de région Bretagne.
Ce numéro ne vaut pas agrément de l’Etat.